建水縣2024年教育體育系統(tǒng)事業(yè)單位校園公開招聘公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)建水縣專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)，改善人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高服務(wù)能力，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》《紅河州事業(yè)單位緊缺人才招聘引進(jìn)實(shí)施辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招聘原則，報(bào)經(jīng)州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，云南省建水第一中學(xué)、建水縣第六中學(xué)、建水縣臨安高級(jí)中學(xué)決定校園公開招聘事業(yè)單位工作人員30人。

一、校園公開招聘的范圍和對(duì)象

（一）招聘范圍對(duì)象

116所高等院校（附件6）本科及以上學(xué)歷且取得相應(yīng)學(xué)位的2024年畢業(yè)生；13所師范類高等院校（附件6）高考招生時(shí)參加第一批次錄取的師范類全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷且取得相應(yīng)學(xué)位的2024年畢業(yè)生；具有碩士研究生及以上學(xué)歷且取得相應(yīng)學(xué)位的2024年畢業(yè)生。

（二）招聘崗位

詳見《建水縣教育體育局2024年校園公開招聘崗位信息表》（附件1）。

招聘引進(jìn)必須具有與招聘崗位相對(duì)應(yīng)的專業(yè)范圍和學(xué)歷。本科畢業(yè)繼續(xù)攻讀研究生的（學(xué)習(xí)經(jīng)歷不間斷）考生，招聘時(shí)若研究生條件與招聘崗位條件不符合，可按考生的本科條件且視為本年度應(yīng)屆畢業(yè)生來招聘引進(jìn)；博士畢業(yè)生除要符合崗位要求的專業(yè)條件外，其他崗位條件可不受限制。

二、招聘對(duì)象的基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律；

（三）具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能；

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）具有崗位所需要的其他條件；

（六）符合崗位規(guī)定的年齡要求。招聘本科學(xué)歷的年齡30周歲以下，碩士研究生學(xué)歷的年齡35周歲以下，博士研究生學(xué)歷的年齡40周歲以下（年齡計(jì)算截止時(shí)間為2024年7月31日）。

（七）有下列情形之一者不得報(bào)名：

1.非應(yīng)屆在校生；

2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分，其影響期或處分期限未滿的；

3.正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員；

4.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

5.因違紀(jì)被所在單位取消錄用（招聘）資格、開除、辭退、解除聘用合同未滿5年的人員；

6.在以往機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（招聘）考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員；

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

8.聘用后即與相關(guān)人員構(gòu)成回避關(guān)系的人員；

9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

三、招聘程序

（一）報(bào)名及資格審查

1.組織報(bào)名

2023年11月13日，云南省建水第一中學(xué)在西南大學(xué)舉行專場(chǎng)招聘會(huì)；11月16日，云南省建水第一中學(xué)、建水縣第六中學(xué)、建水縣臨安高級(jí)中學(xué)在云南師范大學(xué)舉行專場(chǎng)招聘會(huì)。

體育教師崗位只在云南師范大學(xué)舉行專場(chǎng)招聘會(huì)進(jìn)行報(bào)名。

招聘具體時(shí)間和崗位以招聘會(huì)承辦院校就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布的信息為準(zhǔn)。招聘組完成招聘計(jì)劃指標(biāo)后，不再到下一所學(xué)校招聘。

2.報(bào)名所需材料

需持本人身份證、《建水縣教育體育局2024年校園公開招聘報(bào)名表》（附件2）、學(xué)校證明（需有姓名、身份證號(hào)、入學(xué)時(shí)間、錄取批次、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等考生基本情況的內(nèi)容，并蓋有學(xué)?；?qū)W生處公章）、在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)單（須蓋有學(xué)校教務(wù)處公章）、就業(yè)推薦表、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書原件和復(fù)印件各一份，其他材料自行酌情添加。如報(bào)名時(shí)未取得相關(guān)證書的，由考生本人書面承諾（參照附件4），在資格復(fù)審時(shí)提交原件。

3.資格審查

由工作人員嚴(yán)格按照招聘公告和崗位條件對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行資格審查?？忌鷮?duì)所提交的材料和填寫信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，造成的后果由考生本人承擔(dān)。

（二）組織考試

1.考試方式及內(nèi)容：⑴體育教師崗位：采取專項(xiàng)測(cè)試+結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，專項(xiàng)測(cè)試內(nèi)容見附件5，成績(jī)不計(jì)入面試成績(jī)；⑵其他崗位：采取綜合考核+結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，綜合考核由招聘工作小組根據(jù)考生的學(xué)歷、在校期間的績(jī)點(diǎn)、競(jìng)賽、受表彰等情況進(jìn)行綜合評(píng)定，綜合考核不計(jì)入面試成績(jī)。結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)試考生的學(xué)科素養(yǎng)、心理素質(zhì)、教育教學(xué)藝術(shù)等。

專項(xiàng)測(cè)試和綜合考核后，按崗位招聘人數(shù)1:5確定面試人選。若進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1:5的崗位，專項(xiàng)測(cè)試和綜合考核通過人員均進(jìn)入面試。考試時(shí)間和相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

2.總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)：按考官的評(píng)分求出平均分即為該考生面試成績(jī)，成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。面試成績(jī)滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為80分。如出現(xiàn)面試成績(jī)并列時(shí)，需進(jìn)行加試，以加試后的成績(jī)確定排名先后。

（三）簽訂就業(yè)意向協(xié)議

面試結(jié)束后，在最低合格分?jǐn)?shù)線上，從高分到低分順序，按招聘崗位人數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，并現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)意向協(xié)議。其成績(jī)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員簽訂就業(yè)意向協(xié)議。

（四）成績(jī)公示

面試工作結(jié)束后，面試成績(jī)?cè)?ldquo;建水縣人力資源和社會(huì)保障局”微信公眾號(hào)公示。

（五）資格復(fù)審、體檢和考察

1.資格復(fù)審。資格復(fù)審由建水縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。資格復(fù)審時(shí)考生必須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、對(duì)應(yīng)學(xué)科高級(jí)中學(xué)教師資格證、崗位要求的相關(guān)證書原件。這些材料在資格復(fù)審時(shí)須本人持原件提交審核單位進(jìn)行審驗(yàn)，同時(shí)提交這些證件及證明材料的復(fù)印件各一份。

2.體檢。由建水縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織到縣級(jí)以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)體檢結(jié)論有疑義的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起七天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用。

體檢時(shí)，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理。

3.考察。由招聘單位和主管部門參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》(中組發(fā)〔2021〕11 號(hào))進(jìn)行，重點(diǎn)了解考察對(duì)象的道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行審核，同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況。

資格復(fù)審、體檢、考察時(shí)間和相關(guān)事宜在“建水縣人力資源和社會(huì)保障局”微信公眾號(hào)另行公告通知。

（六）擬聘人員公示

根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況確定擬聘人員。擬聘人員名單在“紅河人才網(wǎng)”及“建水縣人力資源和社會(huì)保障局”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

（七）遞補(bǔ)

對(duì)資格復(fù)審、體檢、考察不合格者、公示期間因出現(xiàn)問題或個(gè)人放棄有崗位空缺的，在合格分?jǐn)?shù)線上，按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)至多進(jìn)行兩次。公示期滿后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（八）辦理審批手續(xù)

公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，報(bào)紅河州人力資源和社會(huì)保障局辦理審批手續(xù)，下發(fā)聘用通知；對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問題時(shí)須實(shí)名反映。

審批手續(xù)原則上于2024年8月31日前基本完成。