西双版纳傣族自治州
已有 人关注根据《勐腊县2026年事业单位公开考核招聘急需紧缺人才公告》及相关规定，现将勐腊县其他行业部门所属事业单位公开考核招聘急需紧缺人才(群文辅导岗、非遗保护岗)面试相关事项公告如下：
一、面试通知书领取时间、地点
(一)领取时间：2026年4月22日(星期三)下午16:0018:00。
(二)领取地点：勐腊县文化和旅游局104办公室(勐腊县南腊路县民族体育运动场后门)。
请考生携带本人有效身份证、本人近期正面免冠2寸彩色照片1张领取《面试通知书》。未在规定时间内领取《面试通知书》者，视为自动放弃，取消面试资格。自愿放弃面试的考生，请填写《放弃面试承诺书》，本人签名并按手印后，于2026年4月22日18:00前将扫描件PDF格式发送至电子邮箱mlxwglj@126.com，邮件标题统一为姓名+群文辅导岗+自愿放弃面试或姓名+非遗保护岗+自愿放弃面试。逾期未领取面试通知书且未按要求提交放弃的，一律视为自动放弃。
特别提醒：请各位考生认真及时地阅读面试公告，知晓政策规定及时间安排，必须按照规定时间提前到达面试地点，须凭《面试通知书》、有效身份证入场签到。同时务必保持报名时所留电话的畅通，因不遵守规定或个人原因造成的失误所带来的一切后果将由考生本人自行承担。
二、面试时间和地点
(一)面试时间：2026年4月23日(星期四)上午。
(二)面试地点：勐腊县职工服务中心三楼(新城行政中心原勐腊县总工会)。
三、面试内容、方式及用时
(一)面试内容：主要考核应聘人员的考生技能、专业能力、知识储备和知识结构、分析判断能力、逻辑思维能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表、自我情绪控制等与应聘岗位的匹配性要素。
(二)面试方式：采取结构化面试方式进行。
(三)面试用时：面试时间原则上每名考生控制在15分钟以内。
四、面试成绩计算及公布
面试满分为100分，面试最低合格分数线为70分，面试成绩未达最低合格分数线的人员，不得参与后续的招聘环节。面试由5名及以上考官按要素打分(至少保留小数点后1位)，各要素去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数相加后除以有效考官人数所得出的平均分数为该考生的该要素得分，各要素得分之和为该考生面试成绩，面试成绩四舍五入保留两位小数，面试成绩于面试结束当场公布。面试全过程坚持回避制度，涉及履职规避情形的工作人员，需按规定进行回避。同一岗位的考生由同一组考官小组使用同一套题本进行面试，全程进行录音、录像记录面试过程。
面试结束后，结合岗位计划招聘人数，按照面试成绩由高到低等额确定人员进入体检环节人员名单。面试成绩24小时内在西双版纳州人力资源和社会保障局、勐腊县人力资源和社会保障局和各招聘单位窗口发布。
五、面试程序
(一)签到、封闭
面试考生、监督人员和考务工作人员按时到达面试地点签到，考生凭本人有效身份证原件、《面试通知书》进入考点集合，监督人员和引导员核对考生信息。
(二)确定面试考官
面试考场设5名或7名考官，在监督员的监督下，由考务人员组织抽签，当场抽取上场考官，并先进入考场。
(三)考生现场抽签确定面试顺序
1.考生物品管理。考生物品实行统一集中保管，考生将手机、电子设备等所有携带物品贴上标签，摆放至指定位置，如有丢失后果自负。只允许随身携带身份证原件、《面试通知书》。
2.考生安检。考生进行安全检测后进入候考室。
3.考生现场抽取顺序号。引导员将考生带入考场，与考官见面落实回避规定，若有符合回避规定现象，考生、考官可提出回避要求。引导员将考生引到候考室，监督员组织考生在候考室抽取面试顺序号，考生应将抽签号贴在胸前待查。
(四)面试
在面试考场进行，由考场主考官主持面试，主考官要按面试工作流程的要求全面负责和主持本考场的面试工作，对本考场的其他考官和考场工作人员明确任务，宣布纪律，确保本考场面试客观公正和高效有序地进行。开考后，引导员依次引导考生按抽签序号到面试考场进行专业测评面试。
(五)面试实行当场打分，当场宣布个人面试成绩，考生当场在《面试成绩确认单》上签字确认。
(六)考生面试结束后，由主考官宣布退场，由考场引导员带出考场，不得在考试区域逗留。
(七)面试成绩公示。面试成绩在面试结束24小时内在勐腊县人力资源和社会保障局窗口网站通知公告专栏进行公示。
六、考生注意事项
1.考生须按规定时间报到。集合点名结束后，引导员带领考生离开集合地点时仍未到达的考生，视为自动弃权，取消其面试资格。
2.考生携带本人身份证原件和《面试通知书》进行核验身份。
3.面试序号是考生的唯一标识，考生不得以任何方式向考官透露本人及父母姓名、工作单位等能够识别考生个人身份的信息，否则其面试总成绩将被扣5分。
4.考生不得穿着有行业特征的制式服装参加面试，否则其面试总成绩将被扣5分。
5.考生随身携带的资料和通讯工具等电子物品须交工作人员统一保管，不得带入考场。考生如将电子物品和资料随身带入候考室、面试考场，将按违规违纪行为处理，取消面试资格。
6.按照回避有关规定，考生可以申请符合回避规定的考官及考场工作人员回避。
7.面试结束后，考生由工作人员带离考试区域，不得以任何方式泄露试题。
8.考生进入考试区域后，须遵守秩序，服从工作人员安排。在候考期间不得大声喧哗、随意走动。考生需上卫生间的，必须由工作人员陪同前往，不得滞留在卫生间内或候考室外走廊。
9.不遵守考场秩序、不服从工作人员安排的考生，取消其面试资格，并按有关规定给予相应处罚。
七、纪律及监督
(一)对违反招聘纪律的考生，依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)进行处理。
(二)遵守回避规定。工作人员与应试人员有直系血亲关系、夫妻关系、三代以内旁系血亲以及姻亲关系的，应实行回避。
(三)遵守考试纪律，保守工作秘密，接受社会和有关部门的监督。
(四)对违反操作规定、失密泄密、徇私舞弊等违纪违法行为的考核考官、工作人员、监督人员等，违纪行为纳入个人年度考核，并按规定严肃处理。构成违法犯罪的，依法追究法律责任。
(五)所有参加面试人员，必须严格遵守面试有关规定，自觉接受监督员的监督。对违反人员按照有关规定给予严肃处理。
(六)认真做好保密工作。考生、考官和工作人员在考场中不得使用通讯工具。
(七)考官和工作人员不得参加有碍于面试的吃请等活动。
(八)面试监督工作由县人大代表或政协委员进行全程监督，面试室全程实行录音录像。
八、其他
本公告由勐腊县人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话：勐腊县人力资源和社会保障局0691-8129178。
勐腊县文化和旅游局0691-8122349
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1：勐腊县2026年其他行业部门所属事业单位公开考核招聘急需紧缺人才通过资格复审进入面试人员名单(群文辅导岗、非遗保护岗)
勐腊县人力资源和社会保障局
2026年4月22日
