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工作職責
1、需求管理：調(diào)研企業(yè)內(nèi)部業(yè)務需求，與各部門對接梳理需求優(yōu)先級，輸出需求文檔與可行性分析報告，為項目的規(guī)劃和設計提供依據(jù)。
2、產(chǎn)品設計：基于需求設計產(chǎn)品原型、功能模塊與業(yè)務流程，撰寫 PRD 與產(chǎn)品規(guī)格說明書，明確產(chǎn)品邊界與驗收標準。
3、項目推動：協(xié)調(diào)研發(fā)、測試、實施等跨部門團隊，推進產(chǎn)品開發(fā)與上線，把控項目進度、質(zhì)量與風險，解決落地過程中的問題。
4、制定項目落地計劃：根據(jù)項目需求和目標，制定全面的項目計劃，包括項目的進度計劃、資源計劃、成本計劃、質(zhì)量計劃等，明確項目的關鍵里程碑和交付物，并確保計劃的合理性和可行性。
5、項目立項與啟動：負責組織項目立項工作，編寫項目立項報告，提交相關部門審批。項目獲批后，組織召開項目啟動會，向項目團隊成員和相關利益者傳達項目目標、計劃和任務，確保項目順利啟動。
6、項目完成后，組織項目的驗收工作，準備驗收資料，向客戶或相關部門提交項目成果。配合驗收方進行驗收評審，確保項目達到預期目標，順利通過驗收。
7、產(chǎn)品運營：上線后收集用戶反饋，分析產(chǎn)品使用數(shù)據(jù)，迭代優(yōu)化產(chǎn)品功能，提升用戶使用率與滿意度，輸出產(chǎn)品迭代規(guī)劃。
8、在項目交付后的維護期內(nèi)，對項目系統(tǒng)進行維護和優(yōu)化，及時解決用戶反饋的問題，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。對接內(nèi)外部資源，協(xié)調(diào)解決產(chǎn)品開發(fā)、部署、培訓中的資源缺口，推動跨部門協(xié)作效率，維護產(chǎn)品相關文檔。

任職資格
技術及能力
（1）學歷與專業(yè)：本科及以上學歷，計算機、軟件工程、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
（2）核心技能：熟悉并對能源化工行業(yè)的業(yè)務流程有深刻的理解和洞察，熟悉企業(yè)的運營管理模式、業(yè)務需求和痛點，能夠?qū)⑿畔⒒夹g與業(yè)務流程深度融合，通過項目實施提升企業(yè)的業(yè)務效率和競爭力，具備需求分析、原型設計、PRD 撰寫能力，了解信息化系統(tǒng)架構(gòu)（ERP、OA、CRM 等）。
（3）具備項目實施經(jīng)驗，熟悉項目實施過程，在項目實施過程中能夠積極引入新的管理理念、方法和技術，推動項目管理的創(chuàng)新和優(yōu)化。
（4）具備系統(tǒng)運維經(jīng)驗，精通操作系統(tǒng)（Windows Server、Linux），熟悉網(wǎng)絡配置與設備管理，掌握數(shù)據(jù)庫基礎維護，了解常用服務器（Web、郵件等）部署。
（5）需深入了解各類信息化技術，如云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等的基本原理、應用場景和發(fā)展趨勢，能夠判斷這些技術在項目中的適用性和潛在價值。
（6）經(jīng)驗與認知：2-5 年信息化產(chǎn)品相關經(jīng)驗，熟悉企業(yè)業(yè)務流程，具備跨部門溝通與項目管理意識，能對接技術團隊落地需求。
（7）職業(yè)素養(yǎng)：邏輯思維清晰，對業(yè)務敏感，抗壓能力強，注重用戶體驗，有數(shù)據(jù)驅(qū)動決策的習慣。