職位描述
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【薪酬福利】
1、高薪酬:
①前三個月新手期:本科薪酬***9000,大專薪酬***8000,其中職務(wù)績效***3000,沒有業(yè)績考核;
②三個月后定崗后享有55-80%高額獎金,目前團隊入職滿一年的銷售員工80%薪酬3萬以上,全部銷售同事平均薪酬已經(jīng)達到2.3W
PS:享有租單“膨脹”獎勵,按照租單業(yè)績的1.4倍來膨脹
2.除了常規(guī)的假期外,公司推出員工特享12項福利假期,比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假,還有生日假、孝順假、痛經(jīng)假、親子日、家長假、體檢假等等
3.公司定期團建聚餐,活動多多;
4.團隊工作氛圍好,同事之間互幫互助;
5.新人有師傅一對一帶教,月入過萬輕輕松松
6.工作時間:學(xué)習期朝九晚九點半,三個月轉(zhuǎn)正后可以選擇朝九晚九點半或者朝九晚六點半工作時間
公司氛圍:
年輕的90 00后,朝氣蓬勃,工作自由,氛圍輕松不死板壓抑~
【工作職責】
1.深度了解深圳優(yōu)質(zhì)樓盤及周邊生活配套,成為城市房產(chǎn)專家
2.為顧客提供優(yōu)質(zhì)的房屋租賃、買賣服務(wù)體驗,讓房產(chǎn)交易化作美好的生命互動
3.和社區(qū)業(yè)主建立深度鏈接,積累信任和口碑,以公益之心扎根社區(qū),成為社區(qū)友鄰
4.維護房源信息,推廣,受理咨詢協(xié)助帶看,簽約,物業(yè)交割,租客解約及后續(xù)處理等工作;
5.租后服務(wù),緊急問題處理(保證房屋不受損害)、租務(wù)處理(糾紛、維修等)、租期費用結(jié)算等工作。
任職要求:
1. 良好溝通能力,流利的普通話;
2. 較強的人際交往能力和表達能力;
3. 具備耐心和執(zhí)行力,具有較強的應(yīng)變能力;
4. 有銷售或客戶服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
1、高薪酬:
①前三個月新手期:本科薪酬***9000,大專薪酬***8000,其中職務(wù)績效***3000,沒有業(yè)績考核;
②三個月后定崗后享有55-80%高額獎金,目前團隊入職滿一年的銷售員工80%薪酬3萬以上,全部銷售同事平均薪酬已經(jīng)達到2.3W
PS:享有租單“膨脹”獎勵,按照租單業(yè)績的1.4倍來膨脹
2.除了常規(guī)的假期外,公司推出員工特享12項福利假期,比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假,還有生日假、孝順假、痛經(jīng)假、親子日、家長假、體檢假等等
3.公司定期團建聚餐,活動多多;
4.團隊工作氛圍好,同事之間互幫互助;
5.新人有師傅一對一帶教,月入過萬輕輕松松
6.工作時間:學(xué)習期朝九晚九點半,三個月轉(zhuǎn)正后可以選擇朝九晚九點半或者朝九晚六點半工作時間
公司氛圍:
年輕的90 00后,朝氣蓬勃,工作自由,氛圍輕松不死板壓抑~
【工作職責】
1.深度了解深圳優(yōu)質(zhì)樓盤及周邊生活配套,成為城市房產(chǎn)專家
2.為顧客提供優(yōu)質(zhì)的房屋租賃、買賣服務(wù)體驗,讓房產(chǎn)交易化作美好的生命互動
3.和社區(qū)業(yè)主建立深度鏈接,積累信任和口碑,以公益之心扎根社區(qū),成為社區(qū)友鄰
4.維護房源信息,推廣,受理咨詢協(xié)助帶看,簽約,物業(yè)交割,租客解約及后續(xù)處理等工作;
5.租后服務(wù),緊急問題處理(保證房屋不受損害)、租務(wù)處理(糾紛、維修等)、租期費用結(jié)算等工作。
任職要求:
1. 良好溝通能力,流利的普通話;
2. 較強的人際交往能力和表達能力;
3. 具備耐心和執(zhí)行力,具有較強的應(yīng)變能力;
4. 有銷售或客戶服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點
地址:武漢洪山區(qū)樂有家花樣年花郡分行
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
向英HR
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注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
