崗位職責:
-負責舞弊舉報線索的接收、挖掘與調(diào)查,主導案件全流程處理(證據(jù)收集、談話筆錄、報告撰寫及歸檔);
-對接公安、檢察機關,協(xié)調(diào)案件移送與溝通,確保調(diào)查合規(guī)性與時效性;
廉政建設:
-制定及優(yōu)化公司廉政制度與反舞弊流程;
-組織廉潔文化宣導活動(如培訓、案例警示),提升全員合規(guī)意識;
-公司監(jiān)察相關制度的制定與修訂;
巡視與飛行檢查:
-建立完善巡視檢查體系,牽頭對子公司/業(yè)務部門開展突擊檢查,跟蹤問題整改閉環(huán);
-獨立執(zhí)行高風險領域的隨機飛行檢查(如采購、招投標、資金使用等)。
任職要求:
硬性條件:
學歷:本科及以上,公安學、法學、審計等相關專業(yè)優(yōu)先(能力突出者可放寬);
經(jīng)驗:5年以上企業(yè)監(jiān)察/反舞弊調(diào)查經(jīng)驗,有公安、檢察機關協(xié)作經(jīng)驗者重點考慮;
證書:持有法律職業(yè)資格證者優(yōu)先。
核心能力:
調(diào)查技能:精通談話技巧、證據(jù)固定及案件分析,有成功推動刑事立案或撤銷不當調(diào)查的案例;
合規(guī)敏感度:熟悉《刑法》《刑事訴訟法》等法律法規(guī)及企業(yè)內(nèi)部監(jiān)察流程;
語言能力:英語優(yōu)秀者優(yōu)先(需處理跨境舉報或外籍員工調(diào)查時適用)。
素質(zhì)要求:
高度正直誠信,嚴守保密原則;
抗壓能力強,適應高頻出差與突發(fā)調(diào)查任務。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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