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職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)電力運行科的日常管理工作。 2、負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)本部門全面落實生產(chǎn)管控指標(biāo)，實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)運行。 3、負(fù)責(zé)本部門安全考核指標(biāo)分解工作，負(fù)責(zé)本部門績效考核指標(biāo)，全面落實本部門員工的考核工作。 4、負(fù)責(zé)園區(qū)電力及熱力管網(wǎng)生產(chǎn)經(jīng)營工作，包括：數(shù)據(jù)分析、成本預(yù)算、各分廠的計劃性檢修工作。 5、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)新建項目的立項、可研、電網(wǎng)聯(lián)絡(luò)對接、設(shè)備屬地劃分、設(shè)備雙重編號管理。 6、負(fù)責(zé)園區(qū)電力運營與地方電網(wǎng)公司購電量對接，確保園區(qū)電網(wǎng)負(fù)荷安全穩(wěn)定。 7、負(fù)責(zé)園區(qū)總降站、高配室的規(guī)章制度、操作規(guī)程的組織制訂及審核落實。 任職要求： 1、30~50周歲，大專以上學(xué)歷，熱能與動能工程或發(fā)電相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、有5年以上同等崗位工作經(jīng)驗，有發(fā)電廠管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具有一定電力企業(yè)管理經(jīng)驗，能夠靈活運用現(xiàn)代化管理方法開展專業(yè)管理。 4、有較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力，熟悉掌握一般公文的書寫格式，具備撰寫一般經(jīng)驗的總結(jié)材料，并達(dá)到敘述清楚、結(jié)構(gòu)嚴(yán)密、富有邏輯性。 5、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能夠協(xié)調(diào)好各分廠之間、部門之間、專業(yè)之間的關(guān)系。