應(yīng)屆畢業(yè)生
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給自己一個機會，成就一份事業(yè)，我們拒絕簡單枯燥乏味的打工生活！
根據(jù)企業(yè)總體戰(zhàn)略，進行客戶開發(fā)與管理，以完成企業(yè)的整體銷售目標。
【崗位職責】
1-正確傳達城市總監(jiān)提出的營銷組織工作方案，并貫徹執(zhí)行；
2-圍繞企業(yè)下達的銷售目標擬寫營銷方針和策略計劃；
3-建立和管理銷售隊伍；
4-指導(dǎo)、監(jiān)督本部門進行客戶開拓和維護；
5-管理日常銷售業(yè)務(wù)工作；
6-客戶投訴處理；
7-特殊銷售情況處理；
8-考核直屬下級并協(xié)助制定績效改善計劃；
9-對銷售人員進行銷售培訓和指導(dǎo)；
10-完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
【任職要求】
1-年齡要求在35歲以上（個人條件優(yōu)秀可放寬要求）；
2-擁有三年以上房地產(chǎn)以及集中/分散式-長租/短租公寓銷售團隊管理經(jīng)驗；
3-目標感強，成就動機明顯，對房產(chǎn)行業(yè)深入了解；
4-具備銷售或企業(yè)管理專業(yè)大專及以上學歷，掌握一定的銷售管理理論；
5-具有極強的工作責任感、忠誠度及堅韌不拔的毅力和耐心，嚴守機密；
6-具備果斷的決策風格和敢于承擔風險的意識；
7-溝通協(xié)調(diào)能力強，具有高自驅(qū)力、高挑戰(zhàn)性、高抗壓、高親和力特征；
8-有較強的責任心，執(zhí)行力強，市場洞察力強；
9-對工作熱枕認真，注重團隊合作，為人正直誠懇，高度的工作意識，能夠把公司當成一份事業(yè)去做。
【福利待遇】
關(guān)于薪資：無責高底薪 績效考核 業(yè)績提成 獎金
關(guān)于辦公位置：根據(jù)個人需求及崗位空缺就近安排（可以提供住宿）
關(guān)于假期：超長帶薪年假10-20天！享受法假、獎勵假、工齡假、病假、喪假、育兒假等一應(yīng)俱全；
解決員工租房：員工租房享內(nèi)部價，上千套精裝公寓任君選擇；
員工團建：旨在增強員工得體質(zhì)以及積極向上得心態(tài)，打造健康進取得企業(yè)文化，提升企業(yè)團隊凝聚力和協(xié)作精神，強身健體，愉悅心情；
休閑娛樂：羽毛球、籃球、節(jié)日主題活動、劇本殺、K歌、棋牌等；
全面成長：業(yè)務(wù)技巧提升培訓、能力進階培訓、管理能力培訓、情商提升培訓等、經(jīng)營交流會等；
公司總部于2014年成立于大連（2014-2024成立十周年），2017年入駐沈陽成立分公司，在沈陽穩(wěn)定發(fā)展6余年，目前已在多個城市成立分公司，公司平臺資源高達數(shù)萬、每年服務(wù)客戶約15萬余人，公司處于快速擴張階段,急需志同道合的伙伴加入,一起占領(lǐng)東北市場！
職位福利：績效獎金、包住、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、無試用期、定期團建、試用期全額
職位亮點：管理崗位 高薪 時間自由 五險一金
注：聯(lián)系我時，請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
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